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我们公司说给上社会保险，也签劳动合同了，因为公司经营状况不太好要开除我们，是不是应该有保险补偿
更新时间：2022-08-11 09:36:40
问题描述：
你好，律师，我们公司说要提供社会保险并签订劳动
合同
，但没有给我们。因为公司的经营状况不太好，我们应该被解雇。我们需要保险赔偿吗
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单位未依法缴纳为员工缴纳社保，员工辞职时，可要求补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-08-11 09:30:47
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《社会保险法》规定确立了
劳动关系
，签订了劳动合同，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位也要补缴社保
2022-08-11 09:34:03
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2022-08-11 09:36:40
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