跟医院签订了进修协议，时间为一年。我也跟医院签订了劳动协议。请问我要不要赔偿劳动合同违约金？

更新时间：2022-08-13 16:16:10

问题描述：

作为一名护士，我与医院签订了为期一年的培训协议。在学习期间，我还与医院签订了劳动协议。但是医院延长了学习时间，所以我辞职了！我想赔偿劳动合同的违约金吗？

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用人单位和员工约定的服务期合法有效，员工离职违反服务期约定的情况下才需向用人单位支付违约金。
1、服务期合法有效的前提是用人单位出资为劳动者提供专项培训。该专项培训有别于一般的岗前培训和普通业务培训，其是指为了提高生产效率，满足特殊岗位的需要，对员工进行的专业操作技能及专业知识培训，其内容往往指专业技能及专业知识

2022-08-13 16:12:55

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你好，对于签订培训协议后想辞职的情况，用人单位对劳动者进行专业技能培训的，双方可以约定违约金，违约金不得大于用人单位支付的培训费。

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