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公司搬迁地址,注册新公司更改工厂名称,要求我们更改新工厂的合同。我们能得到赔偿吗?
更新时间:2022-08-17 10:24:30
问题描述:
公司搬迁地址,注册新公司更改工厂名称,要求我们更改新工厂的
合同
。我们能得到赔偿吗?
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企业更换
法人
代表和公司名称不一定有赔偿。如果更换法人代表,但原劳动合同依然有效。不需要解除和终止劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。因此,劳动者与企业建立劳动合同关系后,企业法人的变更(分立或者合并),并不意味着与劳动者订立的劳动合同同时终止;企业法人发生变更后,其原法人与劳动者在劳动合同中规定的权利义务应当由
继承
其权利义务的新法人承担
2022-08-17 10:17:08
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劳动
合同变更
时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《
劳动合同法
》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2022-08-17 10:24:30
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公司名称可以更改吗
企业法律顾问
670
公司现在更换法人代表,更换工厂名称,重新签订合同,可以请求补偿吗?
赔偿什么?你的表述不清楚。无法回答你的问题。如果是劳动合同,可以跟新工厂签合同
全部3个答案 >
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公司注册后地址能变更吗
公司注册
公司注册地可以更改吗
公司注册
工厂同城搬迁,更改了厂名,员工有赔偿吗?
变更劳动合同一般是没有补偿的。如果用人单位以变更劳动合同为由变相的辞退员工,用人单位需要承担一定的经济补偿。
全部3个答案 >
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公司名称变更了要重签合同吗
民法典
901
公司要求更改工厂名称,重新签订合同,合法吗
您好,依据实际情况
全部3个答案 >
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公司经过搬迁,公司名称和法人代表都变了,是否可以要求公司赔偿
你好,当然是可以要求公司支付经济补偿金的
全部6个答案 >
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我想问下,公司名称改了,法人换了,要求从新签合同,我能要求公司赔偿吗
公司合并以及法人变更,只要其他的没变,都不是你不去上班的合法理由,没有赔偿的。
全部3个答案 >
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工厂搬迁,但不同公司名称改了,这样能得到补偿吗
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,可以申请劳动仲裁,要求支付相应的赔偿金或者补偿金,具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能
全部4个答案 >
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我公司搬迁新厂址,合同地址变更。是否可以拿到赔偿。
你好!1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履
全部3个答案 >
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我们公司是合资公司,我们公司要更改公司名称,有没有赔偿
被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向
全部2个答案 >
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该公司已经签署了裁员协议,我们该怎么办?
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
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未解除劳动合同,公司消除员工人脸打卡
可以申请劳动仲裁要求双倍赔偿
全部3个答案 >
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我和劳务公司签的合同是签到28号,但是如果工厂不给我,劳务公司说我违约扣钱合法吗?
那你去申请仲裁维权
全部3个答案 >
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我已经工作了一年半,还没有签订劳动合同。我们能得到什么补偿?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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没有签合同,违法吗?
你好,建议申请劳动仲裁
全部2个答案 >
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我想离职但用人单位不让,这么整还压一个月工资
用人单位压一个月工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。如果用
全部3个答案 >
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我刚开始说干3个月但我干4天不想干了需要赔偿吗
一般情况下不需要赔偿。但应提前通知单位,办理离职手续。如签订了培训服务协议等,可能涉及违约金,需仔细查看合同条款。具体操作包括与单位协商、提交书面辞职报告等。
全部3个答案 >
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与母公司签了合同调到子公司要重新签合同吗
调到子公司需重新签合同,通常先与母公司解除合同,再与子公司签订新合同。选择时应明确合同条款,确保权益不受损,并咨询专业律师进行风险评估。
全部3个答案 >
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