首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
辞职还没到期,公司提前要求办理离职手续,这合法吗?
更新时间:2022-08-27 10:51:40
问题描述:
辞职还没到期,公司提前要求办理离职手续,这合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1042964
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
合同
到期是否要办离职手续要看劳动者或用人单位是否续签,劳动者不愿意续签的提前一个月通知公司不续签,公司不发放补偿金,也不能领取失业保险;用人单位提前一个月通知劳动者不续签合同,将按照劳动者服务时间给劳动者补偿金
2022-08-27 10:48:47
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1873878
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动者被提前解除劳动合同的,需要结合用人单位提前解除办理离职的理由以及解除程序是否符合法律规定,符合法律规定的属合法解除,与法律规定相违背的,属于违法解除
2022-08-27 10:51:00
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1566616
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
主要是看用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者提前办理离职的相关手续,是否构成解除劳动合同。用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者办理离职手续,不为其提供劳动条件,属于明显的用人单位停止履行劳动合同,劳动合同无法履行到期限届满,应按照劳动合同提前解除处理,属于违法解雇
2022-08-27 10:51:40
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
不想续签合同到期要办理离职手续吗?
劳动合同纠纷
428
但是公司让提前办理离职手续,这算合理吗?
主要是看用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者提前办理离职的相关手续,是否构成解除劳动合同。用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者办理离职手续,不为其提供劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
自动离职还要办理离职手续么
离职手续
没有办理离职手续,社保怎么退出来,没有办理离职手续算辞职吗
离职手续
公司让提前办理离职手续,这合理吗
主要是看用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者提前办理离职的相关手续,是否构成解除劳动合同。用人单位在劳动合同期限届满前,要求劳动者办理离职手续,不为其提供劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职未到期不让工作要求提前离职合法么
劳动合同纠纷
935
辞职没有到期公司要求我提前离职合理吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞职不到期,公司提前半个月离开,合法吗?
您好,建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我合同到期时间还没有到公司提前叫我办离职算不算违法?
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在员工没有同意的情况下公司要求员工提前办离职手续离职!这合法吗?
不合法。可以委托律师申请劳动仲裁要求公司承担责任。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个星期写好了离职手续,这合理吗?
离职手续: 1、辞职者一人亲自填写"辞职申请表"一式四份,交于所在单位相关职能部门。 2、单位接到辞职申请后,根据情况进行审核或审批。对于不需经过批准的辞职申
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位要求提前办理离职手续,这样合法吗
你好,建议协商解决为妥。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司盘点扣员工工资是否合法
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想去医院请假。学校说医院请假了。我申请了从大学到大学的学生。我该怎么办?
如果无法协商,申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在青团社兼职被录取,但他说会影响信誉,我该怎么办?
您好,如有争议可以搜集相关证据及时报警处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问工作三年。上司没有签订劳动合同。
依据劳动合同法的规定,劳资双方建立劳动关系后,用人单位应该签订劳动合同,如果没有签订劳动合同,劳动者可以到劳动部门投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和公司签了三方,考上军队文职后还需要交违约金吗?
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同纠纷
员工可以要求公司支付经济补偿金,根据工作年限计算。员工有权要求公司出具终止劳动合同的证明。员工可以在合同终止后申请失业保险金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今天拿到解除劳动合同通知书,通知的内容是,因公司开发项目进度缓慢生产经营困难,叫我下个月办理离职手续
若公司未按照法定程序解除劳动合同,你可以采取以下措施:首先,与公司沟通,要求其依法履行解除程序;其次,收集相关证据,如通知书、工资条等;最后,向劳动仲裁部门或法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
家长不同意上KTV上班怎么办
处理家长不同意子女在KTV上班问题,可以尝试沟通、寻求专业意见等方式。沟通是解决问题的关键,双方应坦诚表达想法。同时,可咨询专业人士如老师、辅导员等,他们能提供
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
拉萨律师
同城律师:
达孜区律师
当雄县律师
堆龙德庆区律师
林周县律师
墨竹工卡县律师
尼木县律师
曲水县律师
拉萨城关区律师
热门推荐:
离职交接表的注意事项
离职手续怎么办,离职手续怎么办理
从公司离职期权保留吗
公司离职证明怎么开
离职公司不给离职证明怎么办
不办离职手续直接走人有什么后果
正常离职手续的流程是多久?
自离还要办离职手续吗
自离还要办离职手续吗
离职手续有哪些
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
我的辞职报告模板
5869人下载
原单位离职证明范文
5869人下载
护士离职证明范本模板
5869人下载
律师解答动态
44秒前
邓立庆律师
近期帮助 10997 人
委托律师见面,需要什么准备什么?收费如何?
2分钟前
周黔灵律师
近期帮助 818 人
12月18号上班摔跤没有对方无法认定工伤,公司给我交的意外险可以做伤残鉴定吗?
2分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10997 人
你好,我想请问一下,就是我前夫不让我和小孩联系怎么办
3分钟前
周黔灵律师
近期帮助 818 人
达达骑士如何起诉达达
4分钟前
邓立庆律师
近期帮助 10997 人
男朋友久我钱,没电话号码,微信不回,怎么办
5分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21566 人
装修合同全包改半包可以吗
7分钟前
杨泽昊律师
近期帮助 201 人
说签劳动合同也没有签,也有录音证据,后面我才发现幼儿园没有营业执照这种应该怎样维权呀!
7分钟前
张强律师
近期帮助 26801 人
有没有好看的呀?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询