在公司工作8个月后，公司没有和我签订劳动合同，但每个月都有社会保障。现在公司要解雇我，如何要求赔偿

更新时间：2022-08-30 17:47:30

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劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等

2022-08-30 17:42:40

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可向劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁

2022-08-30 17:46:24

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您好，建议协商解决，保存好相关证据，必要时申请仲裁

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