到2017年公司才跟我签订劳合同,现在公司掉换岗位降我工资,说我做得不好要辞退我,有补偿吗?

更新时间:2022-09-24 12:18:55
问题描述:
你好,律师!我于2014年来到公司工作,公司直到2017年才与我签订劳动合同。现在公司换了职位,降低了我的工资。它说我做得不好,我必须被解雇。是否有任何补偿?
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    劳动合同期满时,如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
    2022-09-24 12:14:02
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-09-24 12:15:21
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    已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
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