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已经提前一个多月跟老板说辞职了但是老板一直说等招到人才让走，我该怎么办呢
更新时间：2022-09-25 23:36:35
问题描述：
我已经告诉老板提前一个多月辞职，但老板一直在说，当我得到人才让我走的时候，我应该怎么办？
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提前一个月提出辞职申请后不管老板批不批准都可以走。劳动者辞工只需要按照
劳动合同法
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2022-09-25 23:30:46
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根据《劳动
合同
法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的
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提前了一个月辞职因为缺人不让走怎么办
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已经提前一个多月跟老板说辞职了，但是老板一直说招到人才让走，还压着半个月工资，我该怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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我提前一个月以书面形式辞职，可现在还没到一个月，老板就让我走人，我该怎么办
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我提前一个月以书面形式辞职，可现在还没到一个月老板就让我走人，我该怎么办
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提前一个月给公司辞职了，但是一个月后老板没招到人不让走怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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我已经提前一个和老板辞职了，可是老板一直说等招到人才能给我走
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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