劳动合同上签字的是单位负责人，而且也没有盖公章，这样的合同生效吗？

更新时间：2022-10-01 09:16:00

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单位负责人签订劳动合同，未加盖单位公章。这样的合同有效吗？

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根据法律规定，用人单位在与劳动者签订的劳动合同时，应该在劳动合同上签章。即由法人代表签字，并加盖企业公章。本案中的公司在劳动合同上没有加盖公司的公章是不符合劳动法规定的，但这个问题的出现主要是由公司的过错造成的，公司应当承担主要责任

2022-10-01 09:12:15

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你好，可以到劳动局投诉

2022-10-01 09:14:51

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劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

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在公司工作，签订了劳动合同，但甲方没有在劳动合同上签字盖章。这个合同会生效吗？

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

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劳动合同签名是人事主管，盖章是公司印章，这样劳动合同有效吗

劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。

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签了劳动合同，但是我发现对方没有他们公司的章或者他们的签字，我这个合同有效吗？

如果从形式上来说，一方没有签字书面的合同没有成立，但是如果您已经正常上班做事，双方也会形成事实上的劳动合同，具体法律意见需要进一步了解您的案件情况

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我的劳务合同上面没有公司的签字盖章，那这份合同有效吗？

您好，对于您而言，公司没有盖章的情况下，合同尚未成立，当然未生效。

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我与用人单位签了份劳动合同，但是用人单位没有签字盖章。这样的劳动合同有效吗？

单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等

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我是烧烤店的短期服务员，没有劳动合同。老板让我洗碗，打扫卫生，然后我就可以合法了

你好，可以申请劳动仲裁

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如果用人单位和劳动者(17岁)可以辞职吗？

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到了退休年龄，工厂搬迁的补偿是什么？

结合工作年限和履行情况综合考虑

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你好，向劳动局投诉

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