像我们这种实习生离职,提前一个月以书面形式通知用人单位这个合理吗?
更新时间:2022-11-10 16:40:43
问题描述:
律师您好,我想咨询一下,像我们这种实习生离职,提前一个月以书面形式通知用人单位,公司因可能招不到人,我们也同意干到年前,也就是给他们两个半月的时间找人。今天突然说,我们如果一定要离职,要扣除三个月的实习补贴,这个合理吗?之前也没说我们的工资属于实习补贴,一直说是工资的,七月份的时候,还写过工资调整单,而不是实习补贴调整。但是我们三月份签订的实习协议,上面写的是实习补贴。望有答复,谢谢!
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