首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
公司经营业务变更,协商解约只陪n,怎么要求赔偿2n,之前加班费公司不给
更新时间:2022-11-13 09:46:04
问题描述:
公司经营业务变更,协商解约只陪n,怎么要求赔偿2n,之前加班费公司不给
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1890763
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动
合同变更
时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动
合同
无法变更。 根据《
劳动合同法
》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2022-11-13 09:44:54
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1659156
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。
变更劳动合同,应当采用书面形式。 当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
《劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2022-11-13 09:46:03
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1069136
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
因为变更劳动
合同解除
劳动合同的,用人单位要就解除问题赔偿经济补偿金。
2022-11-13 09:46:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司协商解除劳动合同要如何赔偿
劳动合同纠纷
320
如果公司不按2N赔,故意叨难,8小时双休,控制工时,或换工作环境。拖个两年在解决怎么办。
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
上班半年,公司不给员工买保险,怎么赔偿
劳动合同纠纷
1400
公司变更地址如何谈赔偿
公司变更程序
647
以公司经营状况不加为由要求解除合同,公司提出N+1赔偿,请问怎么能要求公司再多点赔偿呢
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司裁员期权如何赔偿
期权交易
在公司工作两年多,公司裁员2月份赔偿少吗?人事以不续签合同为由说只赔偿N
如果单位不续签劳动合同的,需要进行经济补偿。有下列情形之一,用人单位应向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司存续,公司以缩小机构裁员为由,解除长期服务合同,补偿N。可否主张2N赔偿。
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要强制辞退我,要求给2N不同意,只同意给N+1,一直协商不下,在协商阶段给我降薪,这个要怎么办
向当地劳动监察部门投诉解决,如果我的回答对您有帮助,麻烦给个好评和采纳,谢谢
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司一直要求员工周末加班一天,目前公司找我解聘,赔偿n+1,我要求加班赔偿,公司不给,如何解决
劳动者周末加班没有加班工资的先与公司进行协商,协商不成功的可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司裁员,我要的2n+2赔偿不给,或者产假结束去上班。我不想去上班了,怎么才可以谈到大于n+1赔偿呢
您好,您可以带其材料到律所详细咨询
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和医院签了一年的实习合同。如果你现在想辞职,需要提前30天通知公司吗?
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果新员工在公司提供的宿舍因虫咬而过敏
您好,具体什么情形,详谈一下
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和用人单位签了实习协议,对以后找工作有什么影响?
根据就业协议进行赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司调动的职位与劳动合同不一致。我该怎么办?
现在公司有跟您沟通解除的事情吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么条件可以签订劳务合同
签订劳务合同需满足特定条件。临时性岗位存续不超6个月,辅助性岗位服务主营,替代性岗位替代原员工。操作时需明确岗位性质,依法签订合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期,公司提前一个月通知不需签,有补偿吗
您好,您是第几次续签合同?
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未满十八岁去送外卖,租了电车,还没开始送外卖可以退车并离职吗
您好,这个你可以跟他们协商的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳务外聘人员是试用期递交辞职申请领导一直不来单位该怎么办
试用期辞职领导不同意的,可提前三日书面通知解除劳动合同,或向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁。具体选择哪种方式应视实际情况和紧迫性而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
律师推荐:
天水律师
同城律师:
甘谷县律师
秦安县律师
清水县律师
武山县律师
张家川律师
秦州区律师
麦积区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
加班费劳动仲裁申请书范本最新整理版
5869人下载
加班费申请书
5869人下载
职工自愿加班协议书
5869人下载
员工加薪申请报告模板一
5869人下载
律师解答动态
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 113822 人
对方是电动二轮摩托车,撞到行人,现在给开了个事故证明,事实不清。怎么回事?
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 113822 人
租房提前半个月要我房租,我下个月不租我也明确和房东说了,提前搬出去了,现在和我说我违约不给我退押金
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 87937 人
农村土地被强占
3分钟前
宋琳律师
近期帮助 8514 人
您好我想咨询一下交通事故案件
7分钟前
张红涛律师
近期帮助 1188 人
银行卡被冻结了
10分钟前
张红涛律师
近期帮助 1188 人
理发店的染膏过期了被市场监管局的查到了罚款一万元
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 15611 人
对方出门口,我拉他回来途中他手指受伤,医院报告1.5cm,没有骨折,没伤到筋,
15分钟前
赵江龙律师
近期帮助 11630 人
您好,我现在想争取孩子的抚养权
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询