低于芜湖市最低工资标准，请问我可以以什么方式维护我的利益。有没有违法，可是合同并没有给我

更新时间：2019-04-28 11:51:53

问题描述：

你好。在我上班期间有四个月没有达到合同规定工资，没有按规定发放年终奖，并且刚刚发放的一月份工资只有1147元。低于芜湖市最低工资标准，请问我可以以什么方式维护我的利益。公司有没有违法，我们签订了合同的，可是合同并没有给我，我希望可以讨回公道

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当事人必须在自愿和真实的基础上签订合同。交易磋商是买卖双方为买卖商品，对交易的各项条件进行协商以达成交易的过程，通常称为谈判。在国际贸易中，这是一个十分重要的环节。
因为交易磋商是签订合同的基础，没有交易磋商就没有买卖合同。交易磋商工作的好坏，直接影响到合同的签订及以后的履行，关系到双方的经济利益，必须认真做好这项工作。

2019-04-28 11:42:54

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由于各地经济水平的不同，最低工资标准也是不一样的，具体可到当地的劳动局询问。

2019-04-28 11:45:18

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我国《劳动法》第五章明确规定，国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。可见，我国并不是实行全国统一的最低工资标准，而是授权各省、自治区、直辖市人民政府根据其具体情况确定。
因最低工资的确定实行政府、工会、企业三方代表民主协商的原则，主要根据本地区低收入职工收支状况、物价水平、职工赡养人口、平均工资、劳动力供求状况、劳动生产率、地区综合经济效益等确定，当上述因素发生变化时，应适当调整最低工资标准，而我国现阶段经济发展和生活水平地区不平衡，导致难以实行统一最低工资标准。

2019-04-28 11:50:08

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(一)劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(二)劳动者应得的加班、加点工资;
(三)劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住房公积金;
(四)根据国家和本市规定不计入最低工资标准的其它收入。

2019-04-28 11:51:53

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