首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
没签劳动合同,然后公司没有提前三十天通知我就当天把我辞退了,想问一下我可以申请那些赔偿?
更新时间:2023-05-30 02:42:20
问题描述:
工作了1年10个月,没签劳动
合同
,然后公司没有提前三十天通知我就当天把我辞退了。想问一下我可以申请那些赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
350991
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
没签劳动合同又被公司给辞了,如果符合法定的补偿情形,可以要求公司给予经济补偿;如果是被违法辞退的,可以要求公司支付赔偿金;如果公司是逾期不签劳动合同的,还可以要求公司向本人支付最多不超过十一月的每月双倍工资。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-05-30 02:40:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
522622
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
与未签劳动合同,劳动者因个人原因主动辞职的,用人单位应在超过一个月不满一年未的时间里,向劳动者每月支付二倍的工资,即劳动者最多要求用人单位支付11个月的双倍工资。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《
劳动保障监察条例
》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。
2023-05-30 02:41:08
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1236188
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
未签订劳动合同的时间超过一个月,且未满一年的,可以要求用人单位每月支付二倍的工资。若离职是用人单位与劳动者协商后解除的,劳动者可以要求支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-05-30 02:42:20
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
什么情况下公司辞退员工不赔偿
15312
公司通知要辞退我但是这两年多时间一直没有跟我签劳务合同我可以要求怎样的赔偿?
可以考虑劳动仲裁索赔的啊
全部35个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎样申请赔偿三年多没有签订劳动合同辞职
劳动合同纠纷
675
员工被辞退公司不给赔偿金怎么办
辞职补偿
公司辞退不愿意赔偿和开辞职单,想将我强行调岗,我不愿意,而且没有提前三十天通知我
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签订劳动合同被辞退有什么赔偿
13092
您好,我想咨询一下,拒绝加班然后被辞退可以怎么申请赔偿,公司也没有和我签订劳动合同
你好 可以要求赔偿 和未签合同的赔偿
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签合同,然后六个月之后被辞退了,提前一个月通知了我,可以要多少赔偿
您好,您这种情况可以得到一个月的经济补偿金和,5个月的双倍工资
全部16个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我要劳动仲裁前公司 工作四个月未上保险,没签合同,辞退我未提前一个月告知 需要提供哪些证据呢
如果劳动者要投诉公司没有签订劳动合同的,需要以下证据:社保清单;个税完税证明;银行工资账单、工资条;暂住证、工牌、工作服工作证等;考勤记录、入职表、派工单;证人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是被公司辞退的,没有提前通知,也没有签劳动合同,我劳动仲裁可以拿到哪些赔偿金额
已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我没有和老板签合同,我不同意就说不干了,他就以我没有提前十五天申请离职,我该怎么办
如果提前15天离职,属于劳动者违法解除劳动合同的,根据《劳动合同法》第九十条规定,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下用人单位没有和我签劳动合同然后就把我被辞退了,并且用人单位不支付工资给我。
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
广州劳动法辞退员工的补偿标准是什么?
如果单位是无理由解雇的话,需要支付经济赔偿金的,赔偿金的标准是每工作一年补偿两个月的工资。不足半年的按一个月计算
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
广州律师
广州找律师
南沙区律师
南沙区找律师
广州劳动纠纷律师
同城律师:
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
专业律师:
广州房产纠纷律师
广州公司法律师
广州合同纠纷律师
广州婚姻家庭律师
广州交通事故律师
广州劳动纠纷律师
广州刑事辩护律师
广州债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
无固定期限劳动合同解除赔偿合同
5869人下载
解除劳动合同的赔偿协议
5869人下载
无固定期限劳动合同解除赔偿协议
5869人下载
解除劳动合同赔偿合同
5869人下载
律师解答动态
刚刚
金辉律师
近期帮助 7007 人
未成年的,然后和老板签了合同,但是却经常让我加班,还不付加班费。对我的心里造成阴影和伤害
2分钟前
李翠英律师
近期帮助 83453 人
法院失信已结案,能不能申请人行征信记录移除
3分钟前
李翠英律师
近期帮助 83453 人
就是别人把手机放到我的抽屉里我不知道,他也没跟我说,上课后拿资料手机掉出来坏了,我要负责吗
10分钟前
李丽律师
近期帮助 45 人
在基本农田修30平猪圈违建吗
14分钟前
杨永律师
近期帮助 25806 人
你好,如果诉讼金额过高,法官支持少部分金额,是不是只收支持的诉讼金额做诉讼费,预交多出诉讼费能退回?
15分钟前
杨永律师
近期帮助 25806 人
农村土地权属争议的土地纠纷
18分钟前
党东月律师
近期帮助 1624 人
女方是大学生而男方有家,期间女方向男方索要啦钱财构成犯罪吗
22分钟前
张孔跃律师
近期帮助 26450 人
你好,老师,我在网上借款,审核通过了,银行卡卡号错了,显示提现错误,借款账单出来了,我需要还款吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询