当时也没有签合同。我们签了离职单问他到时候工资是正常发的吧?想问下公司这么做是合理的吗?
更新时间:2019-05-29 18:55:00
问题描述:
您好,是这样一个情况,我们从16年9月21日开始在一个电话营销
公司上班,面试的时候公司是说2500一个月+提成,但我们实际收到的钱只要1800+全勤200,当时也没有签合同。现在我们提前一天跟经理说打算离职,他当时也同意了,我们签了离职单问他到时候
工资是正常发的吧?他是对,到时候工资会正常打你账户上,今天3月15日是公司发工资的时候,他却说公司制度上写着离职要提前半个月,所以我们没有提前半个月跟他申请离职,要扣我们半个
月工资,想问下公司这么做是合理的吗?
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