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劳动合同的签订日期以哪一天为准?
更新时间:2023-11-22 14:28:06
问题描述:
劳动
合同
的签订日期以哪一天为准?
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劳动合同的签订时间是用工之日一个月内。
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,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2023-11-22 14:26:10
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劳动合同的签订时间是建立劳动关系时,或者是在自用工之日起一个月内。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应向劳动者每月支付两倍的工资。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2023-11-22 14:26:15
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1. 劳动合同签订日期,是劳动合同成立的日期;劳动合同起始日,是劳动合同开始履行的日期。
2. 劳动合同的合同期限的起始日期和后面签订合同的时间可能是一致,也可以不一致。这取决于合同是何时签订的。
根据上述信息,我们可以得出以下简化后的内容:
1. 劳动合同的签订日期标志着合同的成立,而起始日则表示合同开始履行的日期。
2. 劳动合同的期限起始日期与合同签订日期可能一致或不一致,这完全取决于合同签订的具体时间。
2023-11-22 14:28:06
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