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一天工作12个小时一天休息时间只有吃饭的一个小时
更新时间：2023-12-02 14:50:35
问题描述：
一天工作12个小时一天休息时间只有吃饭的一个小时
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1. 小时工作时间一般不算午休，小时工是按照实际的工作的时间计算的，休息的时间是不计算在内的，也就是休息的时间并不会计算工资。对于小时工来说，一般都是兼职。
2. 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
3. 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动
合同
；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动
合同的履行
。
2023-12-02 14:47:45
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如果午休属于劳动者的休息时间，那么在午休时间加班时，雇主应当支付加班费。劳动法规定职工每天的工作时间不应超过八小时，但并未明确午餐时间是否应计入工作时间。由于生产经营需要，用人单位在征得工会和劳动者的同意后，可以
延长
工作时间，但每天不得超过1小时。
2023-12-02 14:48:13
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用人单位规章制度未规定午休时间属于工作时间的，在午休时间加班应当支付加班费。劳动法仅规定了职工每天工时不超过八小时，但未规定午餐时间是否应算作工作时间。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但一般每日不得超过1小时。
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延长工作时间如何理解
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一天工作12小时不管饭而且吃饭时间只能半小时合法吗
建议你可以去劳动监察大队投诉
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延长工作时间的法律规定
工作时间
12985
工厂一天工作12小时，不给休息时间
1. 劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。 2. 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工
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哪些情况可以允许延长工作时间
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一天工作12个小时，只有4个小时后休息一个小时，然后上八个小时，违法吗
您好，劳动者每天工作时间不超过8小时。
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劳动法中对延长工作时间的限制
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每天上班时间12小时，吃饭半小时，也就是说吃饭的时候要做双倍的工作。然后结算工时算一天11个小时。
您好：工资是否包括加班工资，可以看一下劳动合同，吴律师。
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一个月，一天休息时间都没有。
你好，超时加班可以向12333投诉
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社保单位缴费比例可以修改吗
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一天工作8小时，包括午休时间吗？
八小时工作制在一般情况下不包含午休。我国劳动法规定劳动者每日工作时间不超过八小时，但并没有明确规定八小时是否包含午休。用人单位有权在本单位规章制度中自行作出规定
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我现在实习每天12个小时，休息总时间一个小时20分钟
那你想咨询实习期 的什么问题呢
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每天工作时间11到12个小时，正常吃饭休息时间是多久啊
可以到当地劳动局举报
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一天工作九小时中午就只有半小时吃饭时间合法吗
你好！你可以找劳动局协助的
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在火锅店一天干11小时，一月只有两天休假时间
你是在商场上班吗
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