请问，我在叶县一猪场工作，公司拖欠我工资，该怎么办？

更新时间：2023-12-12 13:40:32

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如果公司欠劳动者的工资，劳动者可以先与公司协商。如果协商无法解决，可以采取以下措施：

1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意仲裁需要在劳动争议发生之日起一年内提出书面申请；
3. 通过诉讼途径解决。

另外，如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬，劳动者还可以依法向当地人民法院申请支付令。劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。

2023-12-12 13:38:02

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欠工资找老板协商，协商不了可以找劳动仲裁。
用人单位拖欠工资，可先和单位协议，协商不成，可走以下法律程序：
1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意要在劳动争议发生之日起60日内提出书面申请；
3. 通过诉讼途径解决。
如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行。如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。
无故拖欠工资，是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因，超过法律法规规定的期限延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。这种行为是违法的，甚至是犯罪。无论是否签订劳动合同，用人单位都应按时并且足额支付劳动者工资。

2023-12-12 13:38:14

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员工可以到公司当地的劳动局去投诉举报。如果投诉举报没有效果的，可以到公司当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，裁决做出之后劳动者可以向法院申请强制执行。用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：

1. 劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉
2. 可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3. 有欠条的，可以直接起诉到法院。

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