店长没有按承诺支付离职员工的工资，应该如何处理？

更新时间：2023-12-17 15:34:04

问题描述：

你好我想咨询下就是我是自愿提辞职的然后没有签劳动合同的跟说的下班时间也不一样加班费一小时才四块钱然后我是今年7.22提的离职店长说要给一个月时间他们招人然后我做到8.25号当天结束后26号就没来上班了直到这个月9月份10-15期间发工资我问我同事今天发工资了我的工资还未发问财务说要找老板娘一趟她发话才给工资发的且有俩个月工资没给发这种事怎么解决

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辞职后，当事人可以通过下列途径来讨要工资：与公司联系，要求其按照约定及时发放工资；如果公司拒不支付的，员工可以向劳动行政部门举报；或者依法申请调解、仲裁、或提起诉讼。

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。

2023-12-17 15:31:54

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辞职后，当事人可以通过下列途径来讨要工资：与公司联系，要求其按照约定及时发放工资；如果公司拒不支付的，员工可以向劳动行政部门举报；或者依法申请调解、仲裁、或提起诉讼。

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2023-12-17 15:32:06

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您好，离职一个月了工资还没结清需要先与用人单位协商，如果协商不成，可以搜集证据，到劳动监察部门投诉或到劳动仲裁委提出劳动仲裁。

离职解除劳动合同的方法有：
1、协商解除劳动合同；
2、提前30天通知用人单位解除劳动合同；
3、出现法定情形劳动者可以直接解除劳动合同。

2023-12-17 15:34:04

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