学校不放寒暑假犯法吗？

更新时间：2024-01-15 16:06:06

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学校不放寒暑假犯法吗？

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国家法定节假日学校不放假不算违法，但违规。违反了教育部门的相关规定，可以向当地教育部门投诉。学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

1. 学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整。
2. 教师如果在法定节假日工作，应当算作加班，学校应当支付相应的加班工资。如果学校不支付，教师有权向劳动局投诉。
3. 在国家法定节假日，学校不放假并不算违法，但违反了教育部门的相关规定。如果家长或教师对此有异议，可以向当地教育部门投诉。

2024-01-15 16:03:47

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法律分析：

1. 国家法定节假日学校不放假不算违法，但违规。违反了教育部门的相关规定，可以向当地教育部门投诉。
2. 学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整。教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。

具体建议根据实际情况，结合相关法律规定进行判断，必要时可咨询专业律师或法律机构以获取更准确的指导。

2024-01-15 16:04:12

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1. 学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整。教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。
2. 全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。学生也属于中华人民共和国公民，所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。
3. 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合，保证未成年学生的睡眠、娱乐和体育锻炼时间，不得加重其学习负担。

2024-01-15 16:06:06

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