签了三年合同，但工作了一年被辞退应怎样赔偿?

更新时间：2024-04-13 14:54:04

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签了三年合同，但工作了一年被辞退应怎样赔偿

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你好，如果属于违法解除，你可以申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同，或者要求支付违法解除劳动关系的赔偿金，即工作一年支付两个月工资

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签了劳动合同被辞退赔偿方式：

1. 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2. 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
3. 若劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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