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我没有签订劳动合同，但是通过单位缴纳了社会保障。还是应届毕业生吗？
更新时间：2024-05-15 16:12:09
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我没有签订劳动合同，但是通过单位缴纳了社会保障。我还是应届毕业生吗？我的档案和登记证还在学校
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签了劳动合同没交社保还算应届。国家统一招生的高校毕业生在离校时和择业期内，如果未落实工作单位，其户口、档案、组织关系可以保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构及公共就业服务机构。这种情况下，这些毕业生仍被视为应届生。
2024-05-15 15:32:19
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你好，可以向劳动局投诉
2024-05-15 16:12:09
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没有签劳动合同，但自己交了社保，算不算应届生
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没有签订劳动合同，但缴纳社保还算应届毕业生吗？
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交了社保但没签劳动合同，我还算应届生吗
您好，算,只要是今年毕业的都算是应届生
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没有签订劳动合同，但缴纳社保还算应届毕业生吗？
我认为不算了，试用期一定是要约定在劳动合同里的，只有试用期的劳动合同，该试用期不成立，该期限为劳动合同期限。此外，就劳动关系来说，为劳动者缴纳社保系法定义务，如
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没签合同但是交了社保还算应届生吗？
签了合同没交保险是否算应届生需要视具体情况而定，如果是在毕业的当年属于应届，如果不在毕业的当年就不属于应届，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳
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你好，在北疆就业网上传了劳动合同，但是没有缴纳社保还算应届毕业生吗
你好！根据我国的相关规定，应届毕业生是指在毕业当年内未落实工作单位，保持着毕业生身份的人员。在北疆就业网上传了劳动合同但没有缴纳社保，从这个角度来说，你还保持着
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刚刚签订劳动合同，还没有缴纳社保，还是应届毕业生吗？
你好，买社保一般不影响应届毕业生的身份的
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我签了劳动合同，交了社会保障，是应届毕业生吗？
你好，建议，人社局投诉的
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