七天试用期不给工资合法吗

更新时间：2024-05-31 19:28:04

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七天试用期不给工资不合法。试用期工资不得低于约定工资的80%，且不得低于当地最低工资标准。单位必须依法支付薪资，否则劳动者有权向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。

2024-05-31 19:25:40

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试用期不给工资，员工可先与单位协商，协商不成可向劳动监察大队投诉，调解不成还可申请劳动仲裁。选择处理方式时应考虑效率、成本和自身权益保障。

2024-05-31 19:26:03

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不合法。试用期应支付工资，可先协商，不成则投诉或申请仲裁。注意保留证据，依法维权，确保自身权益不受损害。如情况严重，可寻求法律援助。

2024-05-31 19:28:04

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