餐饮业是否合法安排员工休息半天

更新时间:2024-08-08 11:54:07
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餐饮业是否合法安排员工休息半天
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    法律分析:

    1. 餐饮企业经劳动行政部门批准,可以跟员工约定月休时间。只要保证劳动者每周工作时间不超过四十四个小时,且每周至少休息一日,就是合法的。
    2. 在元旦、春节等法律法规规定的休假节日,用人单位应当依法安排劳动者休假。

    具体休假节日包括:元旦、春节、国际劳动节、国庆节以及法律、法规规定的其他休假节日。
    2024-08-08 11:11:23
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