老板不发工资劳动仲裁大概什么时候能处理

更新时间：2024-10-04 18:36:07

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1. 劳动仲裁一般在受理后的四十五日内解决，最长不会超过六十日。
2. 仲裁庭应在受理仲裁申请之日起四十五日内结束裁决，复杂案件可延期但不超过十五日。
3. 如逾期未裁决，可向法院提起诉讼。
4. 不及时处理会影响劳动者权益，如工资支付等。

2024-10-04 18:33:38

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劳动仲裁的常见处理方式包括调解、裁决和先予执行。选择处理方式时，应考虑案件性质、紧急程度及当事人意愿。调解适用于双方有和解意愿的情况，裁决适用于争议明确的情况，先予执行适用于劳动者生活困难等紧急情况。

2024-10-04 18:34:04

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劳动仲裁流程：1.提交申请书及证据；2.仲裁委受理后，组成仲裁庭；3.开庭审理，双方质证、辩论；4.仲裁庭调解或裁决。若用人单位不履行裁决，劳动者可向法院申请强制执行。处理过程中，劳动者应积极配合，及时提供证据，以保障自身权益。

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