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合同到期后没续签可以随时离职吗
更新时间：2025-01-12 11:14:02
问题描述：
合同到期后没续签可以随时离职吗
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合同到期后未续签，不能随意立即离职，需提前通知用人单位。根据法律规定，劳动者应提前三十天以书面形式通知雇主，以确保工作交接和待遇结算等事宜的顺利进行。这样做可以避免违约风险，维护个人信誉和未来职业发展。
2025-01-12 11:11:53
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合同到期后没续签，离职时仍应提前通知。建议以提前三十日书面通知的方式，或者双方协商解除劳动合同。选择方式时需结合实际情况，如工作交接的顺利与否、待遇结算等因素。这样才能保障个人权益，同时避免不必要的纠纷。
2025-01-12 11:12:05
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对于合同到期后未续签的情况，劳动者不能立即离职，应提前通知用人单位。一般情况下，需提前三十天书面通知。若双方协商一致，可以加速解除劳动合同。但如果用人单位存在违法行为，劳动者有权立即解除劳动合同并主张合法权益，包括赔偿等。
2025-01-12 11:14:02
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