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工伤最多发几个月的工资

更新时间：2025-01-29 19:44:02
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工伤最多发几个月的工资
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    工伤期间工资发放时长依实际情况而定，无固定月数。
    根据《工伤保险条例》，工资计算基于工伤前的工作月数和月平均工资。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响治疗与康复。
    2025-01-29 19:42:01
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    工伤工资依情况定。
    1. 工伤前工作满12个月，按月平均工资发；
    2. 未满12个月，按实际工作月数的月平均工资发；
    3. 未满1个月，按劳动合同约定的月工资发。
    确保及时准确处理，避免劳动者权益受损。
    2025-01-29 19:42:16
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    工伤工资处理通常依据实际工伤前工作月数来定。
    若已满12个月，按月平均工资发；未满则按实际工作月数或劳动合同约定处理。选择时需确保符合法规，保障劳动者权益。
    2025-01-29 19:44:02
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