首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
工厂不让辞工还说要走就扣工资怎么办
更新时间:2019-09-02 13:30:34
问题描述:
工厂不让辞工还说要走就扣
工资
怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
612738
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好,就你描述的问题,答复如下:
首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如 工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。
其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。
第三,单位应当
解除劳动合同
时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的
经济补偿金
作为代通金。
第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。
第五,单位违法解除劳动合同,可以要求
经济赔偿
金,为经济补偿金的两倍。
第六,如果协商不成,带好相关资料到
劳动监察部门
投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2019-09-02 13:18:57
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
1451646
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者
在试用期内提前三日通知用人单位,时间一到可以离职。根据《
劳动合同法
》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除
劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
”劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资,劳动者可向
劳动仲裁
委申请劳动仲裁(不收费),可以再要回工资。
2019-09-02 13:21:39
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
252734
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
去
劳动监察
大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关
证据
,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。
同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金。
2019-09-02 13:22:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
609230
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
根据《
工资支付暂行规定
》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2019-09-02 13:30:34
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞工不给工资怎么办
企业法律顾问
6960
不让辞职怎么办走了要扣工资
第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞工到期公司不结算工资怎么办
1360
试用期辞职公司不让走怎么办
试用期规定
实习生辞职不批怎么办
实习生辞职
老板不让我上班又不让我辞工还要扣着我工资怎么办
根据《企业破产法》第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职,公司就是不批,还说走就扣工资怎么办
正常离职,公司不让走,公司违法,公司需配合劳动者办理离职手续。擅自离职,给公司造成实质损失的,公司可以要求劳动者赔偿。但不让走,不给办理辞职手续,劳动者可以投诉
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕了向厂里辞工,但厂里说现在辞工没有提前一个月说现在要走就要扣工资要不就等一个月走,要怎么办
试用期内提前三天,试用期后提前一个月书面申请就是合理的。 根据《劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞工工厂不批还扣工资怎么办
劳动者可提前30日提出离职申请
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1070
工厂不让辞工还扣工钱该怎么办
你好,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
755
想辞工老板不让还扣工资怎么办!
向劳动监察大队投诉解决。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同由谁作废,具体规定有哪些
合同作废需根据情况选择方式。双方协商一致,可签订解除协议;若存在争议,可通过调解、仲裁或诉讼解决。处理时,应注意保护证据、遵守法定程序。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
525
在没有签正式施工合同之前能否签居间合同
可以签居间合同。具体操作上,首先双方应就居间服务的内容、费用、期限等关键条款进行充分协商并达成一致意见;其次,在签订居间合同时应明确约定双方的权利义务和违约责任
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
460
合同纠纷,可以把钱要回来吗
具体是什么合同,对方是否违约
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
325
合同超过追诉期该怎么办
合同超过追诉期,操作方式因情况而异: 1. 若合同涉及金额较小,建议与对方协商解决,可达成新协议或对方自愿履行; 2. 若金额较大或协商无果,可考虑起诉,但需
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
355
本约合同含义是什么
本约合同的处理方式通常包括协商、签订和履行。协商阶段双方讨论合同条款;签订阶段则正式确立合同关系;履行阶段双方按照约定履行合同义务。选择处理方式时,应考虑合同类
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
兼职交了经济管理服务费签了合同,企业不同意,12315投诉也查不到企业名称
保存签约合同,以及协商资料
全部14个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于不平等合同,怎么判定呢
判定不平等合同,通常考虑合同内容是否显失公平。处理方式包括:协商修改合同条款、请求法院或仲裁机构撤销合同。选择处理方式时,应根据具体情况和证据充分性来决定,以确
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
买二手车,车商说无事故无泡水无火烧,后面发现有事故,有合同但合同事故两个字看不清,
您可以描述一下目前所发展的情况吗
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
襄阳律师
同城律师:
保康县律师
谷城县律师
老河口市律师
南漳县律师
宜城市律师
枣阳市律师
襄城区律师
樊城区律师
襄州区律师
律师解答动态
1分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 24278 人
您好,我骑摩托车撞到别人,膝盖擦伤,最高赔偿多少
2分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 392 人
公司变更主体重新签订劳动合同旧合同需要签作废证明吗
2分钟前
韩佩霞律师
近期帮助 34409 人
你好我想咨询一下谅解书
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 112069 人
因设备问题导致产品质量扣员工款合理吗
3分钟前
周清智律师
近期帮助 21970 人
你好,营业执照有几年了可以买单位社保吗
3分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15400 人
合同被骗签约
4分钟前
广东天习律师
近期帮助 85283 人
我是一名教师,亲哥死了,参加丧事,扣钱合理吗
5分钟前
周清智律师
近期帮助 21970 人
你好我想问一下关于外地交社保的政策是合法的吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询