无故被餐饮企业辞退,10年工龄的我该如何维权求赔偿?

更新时间:2025-04-02 10:10:48
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    您被无故辞退可要求二倍赔偿金。依据《劳动合同法》,单位违法辞退需支付二倍经济补偿金。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应有赔偿。
    2025-04-02 09:30:26
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    可要求赔偿或复职。具体操作:1.收集证据,如合同、工资单等;2.与单位协商,要求赔偿或复职;3.协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4.如不服仲裁,可向法院提起诉讼。
    2025-04-02 10:10:32
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    您可选择要求赔偿金或继续履行合同。若单位违法辞退,根据《劳动合同法》,您可要求二倍赔偿或恢复原职。选择需考虑个人职业规划和单位态度。
    2025-04-02 10:10:48
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