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担任主管,公司现在提出降职降薪,我不同意,提出辞职,可以向公司要求赔偿吗?如何赔偿?
更新时间:2025-04-03 10:52:05
问题描述:
我在公司工作了7年,担任主管,公司现在提出降职降薪,我不同意,提出辞职,可以向公司要求赔偿吗?如何赔偿?
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您可以向公司要求赔偿。依据《劳动合同法》,若公司降薪导致您离职,且未依法给予经济补偿,属于侵害劳动者权益,您可要求赔偿。不及时处理,可能影响您的合法权益,如经济损失未得到弥补。
2025-04-03 10:40:44
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您可选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式处理。建议先与公司协商,若协商无果,再考虑劳动仲裁或诉讼,根据具体情况选择最适合的方式。
2025-04-03 10:51:40
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可以要求赔偿。操作如下:1.与公司协商,表达诉求并寻求解决方案;2.若协商不成,收集证据,如劳动合同、工资单等,向劳动仲裁委员会申请仲裁;3.如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
2025-04-03 10:52:05
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