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公司未征得同意就改变工资结构，是否合法？
更新时间：2025-04-15 07:12:09
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公司未征得同意就改变工资结构，是否合法？
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公司未征得同意改变工资结构不合法。依据《劳动法》，公司更改薪资结构需经职工代表讨论，与工会协商。未及时纠正，可能影响员工权益，造成劳动纠纷。
2025-04-15 06:57:50
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公司改变工资结构，常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先与公司沟通，协商不成再向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
2025-04-15 07:11:59
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公司改工资结构不合法。应对如下：1.与公司人事沟通，表达不满并要求恢复；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求恢复并补偿。
2025-04-15 07:12:09
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