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辞退是否合法？
更新时间：2025-04-18 11:18:06
问题描述：
对于五年内将退休的员工，辞退是否合法？
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辞退五年内将退休的员工是否合法，需具体情形分析。非法辞退需支付经济补偿金，按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。依据《劳动合同法》，若辞退不合法，员工有权要求赔偿。不及时处理，企业可能面临法律诉讼和经济赔偿。
2025-04-18 10:58:37
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处理此类情况，常见方式有协商、调解、仲裁或诉讼。首先尝试与员工协商，协商不成可寻求调解，若仍无法解决，则考虑仲裁或诉讼。选择方式时，应考量效率、成本和员工意愿。
2025-04-18 11:17:58
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辞退老员工需谨慎。操作如下：1.确认辞退理由是否合法；2.若不合法，需准备经济补偿方案；3.与员工沟通，协商解决方案；4.若协商无果，告知员工可通过法律途径维权；5.面对仲裁或诉讼，积极应诉并提供合法辞退证据。
2025-04-18 11:18:06
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