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未签劳动合同工作了四个月,赔偿怎么办?
更新时间:2025-05-01 00:14:00
问题描述:
未签劳动合同工作了四个月,公司不想要我,赔偿怎么办?
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您有权要求公司支付双倍工资赔偿。根据《劳动合同法》,未签劳动合同超一月,公司需双倍赔偿。不及时处理,可能导致权益受损,无法追回应有赔偿。
2025-04-30 23:38:34
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常见的处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼,根据具体情况选择最适合的方式。
2025-05-01 00:13:52
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可要求双倍赔偿。操作如下:1.收集工作证据,如考勤、工资单等;2.与公司协商,要求按双倍工资标准赔偿;3.协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4.仲裁不满,向法院提起诉讼,维护自身权益。
2025-05-01 00:14:00
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