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针对问题干了五六天没签合同怎么赔偿，我想进一步了解未签合同工作五六天我能获得哪些权益保障？
更新时间：2025-06-25 15:52:00
问题描述：
针对问题：干了五六天没签合同怎么赔偿，我想进一步了解：未签合同工作五六天，我能获得哪些权益保障？
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未签合同工作可获赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位不签劳动合同违法，超一个月需支付二倍工资，否则将面临法律处罚，你的权益将受损。
2025-06-25 15:49:37
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未签合同可要求赔偿或补签。若希望继续工作，可与用人单位协商补签合同；若不想继续，则可申请劳动仲裁要求赔偿，根据具体情况选择。
2025-06-25 15:50:04
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未签合同可维权。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求补签或解释原因；2. 若沟通无果，收集工作证据，如打卡记录、工作群聊等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，要求支付二倍工资或恢复劳动关系；4. 如仲裁不满，可进一步提起诉讼。
2025-06-25 15:52:00
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