工作一年后公司解雇我，补偿是怎样的？

更新时间：2025-06-27 12:40:07

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公司解雇您应支付经济补偿，按工作年限每满一年支付一个月工资。《中华人民共和国劳动合同法》规定，若公司未按规定支付，将损害您的合法权益，可能导致经济损失和劳动纠纷。

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处理解雇补偿问题，您可选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先尝试与公司协商，若协商无果，再根据情况选择劳动仲裁或法律途径，以确保权益得到保障。

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解雇补偿按工龄算。具体操作：1.与公司协商，依据《劳动合同法》要求合理补偿；2.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，提供工作证明及薪资记录；3.仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。

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