工作一年后公司解雇我,补偿是怎样的?

更新时间:2025-06-27 12:40:07
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    公司解雇您应支付经济补偿,按工作年限每满一年支付一个月工资。《中华人民共和国劳动合同法》规定,若公司未按规定支付,将损害您的合法权益,可能导致经济损失和劳动纠纷。
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    处理解雇补偿问题,您可选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先尝试与公司协商,若协商无果,再根据情况选择劳动仲裁或法律途径,以确保权益得到保障。
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    解雇补偿按工龄算。具体操作:1.与公司协商,依据《劳动合同法》要求合理补偿;2.协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁,提供工作证明及薪资记录;3.仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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