暑假工没有合同,辞职要提前多久跟老板说?

更新时间:2025-07-19 12:24:04
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    暑假工无合同辞职无需提前。依据《劳动合同法》,未签合同可不提前通知,交接工作后即可离职。不及时处理可能引发工资纠纷或不良评价。
    2025-07-19 11:50:37
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    暑假工辞职视情况而定。未签合同:直接辞职,做好工作交接;已签合同:提前一月书面通知,按流程办理离职。具体操作需根据实际情况灵活调整。
    2025-07-19 12:23:53
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    暑假工辞职处理方式多样。无合同可直接辞职,交接工作即可;若签订合同,则需提前一个月书面通知。选择方式需根据是否签合同决定。
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