提出离职公司不让走怎么办

更新时间:2025-08-13 05:15:10
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    公司不让离职可依法解决。依据《劳动合同法》,劳动者有权提前通知解除劳动合同,公司无权阻止。若公司强行留人,可能面临法律诉讼和赔偿。
    2025-08-13 05:09:45
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    公司不让离职可如此应对:1. 提交书面辞职报告,保留证据;2. 与公司HR或领导协商,表达离职意愿;3. 若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 仲裁不满可向法院提起诉讼,维护自身权益。
    2025-08-13 05:14:48
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    对公司不让离职,常见处理方式为:与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先尝试与公司友好协商,无果后再考虑法律途径,根据具体情况选择仲裁或诉讼。
    2025-08-13 05:15:10
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