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员工还是试用期单位不让辞工怎么办？
更新时间：2019-09-28 11:09:01
问题描述：
员工还是
试用期
单位不让辞工怎么办？
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试用期辞职
工资
规定：
第一，在试用期辞职，
公司
原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么
财产损失
，正常情况下，试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门，工资在离职那天当面结清；
第二，在公司常规发薪之日再发放给你
2019-09-28 11:04:56
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这个是违法的，员工可以据理力争，必要时可以向劳动保障部门投诉，申请
仲裁
。法律依据：
《
劳动合同法
》(2012修正) 第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动
合同
】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2019-09-28 11:09:01
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