在厂里生病动过手术在厂里辞职了厂里应该给些病人医药费吗而且病人这都无法上班了

更新时间:2019-11-24 21:31:55
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    按照相关法律的规定,您咨询的这种情况,劳动者在工作岗位上突发疾病,如果是在48小时前之内抢救无效死亡的,可能构成工伤。如果构成工伤的,死亡职工的近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金供养亲属抚恤金一次性工亡补助金
    具体而言,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照死亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
    具体为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但是各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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在厂里上班。得了结石厂里要不要报销医药费
1、医药费的保险按照你参加医保的规定,在符合报销项目中在医保基金中按比例支付nn 2、病假工资n 59.职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按
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试用期辞职有工资吗
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试用期辞职
我在一个厂里上班还在试用期内因为我生病住院了给厂里请假,厂里叫我辞职了,我现在在医院里去不了厂里说按
《劳动合同法》第20条规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。  
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我老公在厂里受伤现在住院厂里已经交了医疗费,我们在一个工厂上班他住院我也只能停掉工作当陪护在这期间我
根据法律规定,工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。如果用人单位不依法支付劳动者工伤停工留薪期间的工资福利待遇,其行为就属于法律规定的未及时足
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在厂里上班,突然生病住院了厂里报销医药费不
医药费厂里不是报销的,因为不是工伤。
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在厂里上班突然晕倒医药费厂里给报销吗
如果是自身疾病可以直接用社保报销。
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在厂里上班生病厂里给报销医药费。
申请工伤认定。 工伤认定标准:    工伤保险条例规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。对该条款规定“视同工
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我们在厂里工作因自己家人生病需辞工,厂里
您好,不合理、不合法,可以先协商沟通处理,不成,再向劳动部门申请劳动仲裁解决问题。
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现在公司强迫我上夜班,还是未成年人?
做了多久?试用期可以提前三天辞职
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没有办理离职交接手续,是否还属于在职
离职不办理交接会被公司视为自离。自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷
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什么情形可以申请劳动仲裁
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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你好,我是住的单位职工宿舍,现在单位收取职工的水电费,这种情况合法吗
法律分析:不合法。依据法律规定,禁止任何单位在电费中加收其他费用。水电费都属于政府定价,不允许中间商赚差价,公司宿舍乱扣水电费的,可以向水利部门和电力部门投诉。
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