首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好,要是没有劳动合同书,只能劳动者客观事实,申诉成功的概率有多少
更新时间:2019-12-21 08:43:17
问题描述:
你好,要是没有
劳动合同书
,只能
劳动者
客观事实,
申诉
成功的概率有多少
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1923147
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
没有签订
劳动合同
用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除
劳动关系
,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
2019-12-21 08:34:49
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1695181
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动合同法
: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动
合同
,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。 本法施行前已建立劳动关系,尚未订立书面劳动合同的,应当自本法施行之日起一个月内订立。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询
2019-12-21 08:37:22
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
53925
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:
《劳动合同法》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
第七条:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
2019-12-21 08:43:17
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动仲裁的时效是多久
8678
沒有合同书,客观事实是承揽关联,能够去劳动局诉讼吗
劳动合同法: 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第十四条无固定期
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动者的工资扣税比例是多少
工资扣税比例
社会保险劳动仲裁时效
5117
沒有劳动合同书,沒有卡,发的现钱,有劳动者客观事实,怎能要上钱
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、这
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动争议诉讼费要给多少
劳动争议诉讼
有劳动者客观事实,沒有劳动合同书,另一方不认可该怎么办
没有劳动合同的情况下,劳动者可以申请劳动仲裁 劳动合同法第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
(因没签合同)申请劳动仲裁确认劳动关系。否认了我们存在劳动关系。如果再打下去的话胜算的几率大吗?
自己用身份证到医院病案室调取病历,自费治疗愈后鉴定起诉维权索赔。。。。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我没有工资表,但有老板欠我钱的录音!也没有劳动合同,公司也是个人企业,这样申请劳动仲裁胜算多少
具体胜算是多少,律师在此无法判断,建议当面咨询
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
淘宝店上班,没有工牌和合同和工资条,只有微信和支付宝转账记录,可以申请劳动仲裁吗?通过几率大吗?
可以
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我投诉成功概率有多少,时间大概多九,申请劳动仲裁的材料如何填写,谢谢!
不签订劳动合同、不办理缴纳保险、无理克扣工资这些都是违法行为。你可以申请仲裁或向劳动监察部门投诉。格式:申请人:----:被申请人:仲裁请求:----事实与理由
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
商场品牌撤柜如何赔偿员工?
你好,依据合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工厂工作不到一个月就辞职了,中介扣我24小时合法
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你需要提前通知我吗?通知多久?这是违法的吗?
你好!您所讲的是实习还是试用期?这个需要界定或者明确一下,因为有的实习方面的事情。实习人员与企业形成直接的法律关系或者合同关系。。如果是试用期,则企业不可以无故
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司在与员工就解除劳动合同补偿达不成一致时,就下发了解除劳工合同通知,这时劳动者该怎么处理?
公司违法解除劳动合同时,劳动者可要求继续履行或主张赔偿金。要求继续履行需确保合同能实际履行;主张赔偿金则按工作年限计算,每满一年支付一个月工资标准的两倍。具体操
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好。没做满一个月不给离职违法吗?
你好,面对此情况,你可以:1. 与单位协商,要求支付应得工资;2. 向劳动监察大队举报,寻求行政干预;3. 申请劳动仲裁,通过法律途径维权;4. 如对仲裁结果不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在陕西西安的幼儿园上班休产假,用人单位只给98天产假,不承认有158天怎么办
法律分析用人单位不依法让劳动者休产假的,劳动者可以向县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门投诉,由县级以上人民政府人力资源社会保障行政部门依法进行处理。法律依
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您好,律师,请问产假期间,乡镇补贴和特殊岗位津贴应该扣除吗
在产假期间,乡镇补贴和特殊岗位津贴的处理方式因具体情况而异。若公司政策或劳动合同明确规定产假期间津贴不扣除,应与公司沟通并要求恢复。若无明确规定,可查询相关法律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同没写明工资和工作时间可以直接离职吗
根据劳动合同法规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
赤峰律师
赤峰找律师
赤峰劳动纠纷律师
赤峰劳动合同纠纷律师
同城律师:
阿鲁科尔沁旗律师
敖汉旗律师
巴林右旗律师
巴林左旗律师
喀喇沁旗律师
克什克腾旗律师
林西县律师
宁城县律师
翁牛特旗律师
红山区律师
元宝山区律师
松山区律师
专业律师:
赤峰房产纠纷律师
赤峰公司法律师
赤峰合同纠纷律师
赤峰婚姻家庭律师
赤峰交通事故律师
赤峰劳动纠纷律师
赤峰刑事辩护律师
赤峰债务债权律师
律师解答动态
刚刚
周于炜律师
近期帮助 10805 人
买电车八天了不给我发货
1分钟前
王珂律师
近期帮助 77399 人
有一个顾客在我这里购买了几尊佛牌,金额差不多一万多块钱,请问我这是正常交易还是属于诈骗
4分钟前
罗旭东律师
近期帮助 562 人
你好,就是我不想在这家公司干了,也签了劳动合作,我可以今天就走了吗?
4分钟前
邹连香律师
近期帮助 27427 人
你好我有一段婚外情,持续一个月的时间,现在分开,遭对方骚扰写恐吓信
6分钟前
王珂律师
近期帮助 77399 人
我在美甲店办的会员卡消费了一部分,因为你办了会员卡之后享受了折扣,退费的话要把折扣给补回去
6分钟前
王珂律师
近期帮助 77399 人
买了三百多块钱的食品,拼多多商家发空包怎么索赔
9分钟前
陈儒敏律师
近期帮助 3573 人
我公司员工因为自行工作内失误,导致了损失,应该如何处理问题是,出行保险工作,刚好这个客人意外受伤
9分钟前
王珂律师
近期帮助 77399 人
骑电动车没有牌照改装的车撞上公交车发生事故骑车的人头上脸上毁容缝针
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询