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被通告将要被企业解雇,在职人员期内企业仍未交社保金,而且有托欠差旅费与抽成,如今该怎样维护保养自身的合法权利?
更新时间:2020-03-28 10:57:17
问题描述:
被通告将要被企业解雇,在职人员期内企业仍未交社保金,而且有托欠差旅费与抽成,如今该怎样维护保养自身的合法权利?
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公司没有缴纳社会保险的处理方法:
按照《
劳动合同法
》规定,企业用人必须签订劳动
合同
,为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费,职工可以到当地劳动保障部门所属的
劳动监察
机构投诉举报,请他们帮助督促企业为你办理参保手续并缴纳养老保险费。
根据社会保险法规定,用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费
征收
机构按照规定结算。
2020-03-28 10:49:57
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单位辞退劳动者,
根据《劳动合同法》第四十条
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
2020-03-28 10:54:31
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社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目(即我们常说的五险),依据《社会保险法》规定,用人单位有责任和义务为员工参加五险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金(《住房公积金管理条例》规定,企业应当为员工参购买房公积金)。
2020-03-28 10:57:17
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单位正常离职有权利扣一个月工资吗
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试用期内是否要缴社会保险
1235
公司可以随意辞退试用期员工吗
试用期辞退
在职人员期内与企业沒有签订合同,企业也未交纳社保,做了130天怀了孕,企业莫名其妙辞退了该职工,职工
可以要求公司补缴社保: 以单位买全社保为准, 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%
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公司社保缴纳比例可以自行调整吗?
社保缴纳比例
企业拖欠工资欠保,职工游行期内,企业应当再次给职工选购个人社保和第三方支付薪水嘛?
你好,协商不成,申请仲裁。 第 一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解
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请问一下,假如企业沒有与职工签署劳动合同书,在工作中期内企业辞退职工,那麼职工有权利向企业追讨焙偿金
如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待
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在职期间公司未签订劳动合同,并且未缴纳社保,各种理由克扣工资,我应该怎么维护自己的利益?
可以通过劳动仲裁维护权益,具体可面谈
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公司无故辞退员工!拖欠职工工资,养老保险,等诸多问题!请问如何保护自己的合法权益
向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
全部2个答案 >
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企业给职工交付个人社保未通知职工,也未从工资中扣除。问:退休后企业要收回合理吗?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,
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有企业社保十年,现企业拖欠工人工资,被企业解聘,能申领失业金,和经济补偿吗丁
可以申请劳动争议仲裁。
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医疗事故责任的必要构成条件有哪些
根据《医疗事故处理条例》第二条的规定,医疗事故责任构成条件如下: 1、责任主体为医疗机构及其医务人员; 2、在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规
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医院是否应承担责任?
一般根据医疗事故责任划分比例以及医疗损害程度,来承担相关法律责任。
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没有尸检能否进行医疗过错鉴定
没有做尸检的,并不影响医疗过错鉴定,卫生主管部门认为需要做医疗事故技术鉴定,或者医患双方就赔偿问题需要鉴定的,可以委托医学会组织鉴定。 法律依据:《医疗事故处
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怎样才能向医院投诉,维护自己的权利?
1、及时保留证据医疗纠纷发生后,患者及家属应及时向医疗单位或其主管部门投诉,提出查处要求,在此过程中,及时要求行为人及科室主任写清事情经过,并将用过的医疗器械封
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在呈贡医院开了十盒达仁堂速效救心丸,一盒一并装的,共收了360元。觉得收费太高怎么女?
你好,建议双方自行协商沟通
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无痛人流不干净。医院有责任吗?
应当承担相应的赔偿
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我是肿瘤患者,是南充人到成都中医药
法律分析:这个属于异地就医。你首先要去当地的医保中心申请办理异地就医确认手续后,才能前往目的地就医。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本
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我做睫毛然后今天眼角膜受损我今天去医院医生开的报告是种睫毛导致的眼角膜受损我可以找睫毛店进行赔偿吗?
您好 需要看您这边的详情的
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