我在一家公司工作了四年,但我没有合同,也没有社会保障。我能请公司同时给我四年的社会保障或金钱吗?

更新时间:2020-04-27 17:15:10
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我在一家公司工作了四年,但我没有合同,也没有社会保障。我能请公司同时给我四年的社会保障或金钱吗?
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    双方没有签书面合同,一方可以提供送货单、收货单、结算单、发票等主张存在买卖合同关系,法院通常结合双方之间的交易方式、交易习惯以及其他证据对买卖合同是否成立做出认定。对于没有记载名称的对账确认函、债权确认书等函件、凭证也可以作为存在买卖合同关系的证据。
    2020-04-27 17:04:08
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    根据我国劳动法的要求,如果用人单位没有同劳动者签订劳动和同,只要存在事实劳动关系的存在,劳动者就可以享受劳动法规定的合法权利,同时如果超过一定时间,可以请求单位双倍支付工资,在用人单位辞退后,可以通用人单位协商要求其支付经济补偿金
    2020-04-27 17:05:31
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    补办条件:
    1、持卡人不慎遗失社保卡;
    2、社保卡卡面污损、残缺不能辨认;
    3、社保卡不能在读卡设备上正常读写。
    补办资料:
    1、本人身份证;
    2、补办申请表;
    3、其它资料。
    【注】因各地方实际情况不同,社保卡补办资料依据本地规定执行。
    补办流程:申请人携带相关资料前往地区社保机构补办社保卡即可。具体办理流程根据地方规定执行。
    2020-04-27 17:07:43
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    劳动合同法
    第二十六条 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效:
      
    (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
      
    (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
      
    (三)违反法律、行政法规强制性规定的。
      对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
    《社会保险费征缴暂行条例》
    第四条 缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。
    征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。
    2020-04-27 17:15:10
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你好!用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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我在公司工作已十年了,但公司没有给我买社保,也没有给我签合同,我现在应该怎么办呢?
可到劳动部门投诉或仲裁,要求支付不签订合同的二倍工资,补缴社保。
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