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对不起，我在一家加工鞋厂工作，最初我进了工厂，加了保险费，加班说是九点左右，我已经上了两个班，没有交保险费，每天从十点加班到十一点左右，偶尔熬了一夜，对不起，我不想干，自动退休

更新时间：2020-05-22 09:12:53
问题描述：
对不起，我在一家加工鞋厂工作，最初我进了工厂，加了保险费，加班说是九点左右，我已经上了两个班，没有交保险费，每天从十点加班到十一点左右，偶尔熬了一夜，对不起，我不想干，自动退休
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    1、员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
    2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。
    3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
    2020-05-22 09:04:49
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    1、员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
    2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。
    3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
    2020-05-22 09:09:36
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    1、工资债权优先于担保物权（抵押权）。
    　　
    2、在企业破产案件中，担保物权享有人可以在破产分配中直接就该担保物权获得优先清偿，不需要参与破产财产分配。如就担保物的价值清偿后仍不能全额偿还的，剩余债权可以普通债权的形式申请参与破产财产分配。
    　　
    3、在破产财产分配中，工资债权优先于税款、罚款及普通债权，但不能优先于担保物权。
    2020-05-22 09:12:53
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