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公司每月拖欠部分工资,没有签订劳动合同,没有支付社会保障,我离开了,没有支付工资,我可以申请仲裁吗?
更新时间:2022-04-03 13:42:23
问题描述:
公司每月拖欠部分工资,没有签订劳动
合同
,没有支付
社会保障
,我离开了,没有支付工资,我可以申请
仲裁
吗?
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对于新职员在试用期间,公司就不给工资的,职员是可以申请
劳动仲裁
维护权益的。按规定,试用期包括在劳动合同期限内,此时双方形成劳动合同关系,劳动者可以要求支付工资,如果试用期不给工资的,可以向
劳动争议
仲裁机构申请劳动仲裁
2022-04-03 13:32:55
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未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实
劳动关系
也受法律的保护,用人单位与劳动者发生争议,不论是否订立劳动合同,只要存在事实劳动关系,符合受案范围,劳动争议仲裁委员会均应受理
2022-04-03 13:37:18
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-04-03 13:42:23
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