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员工辞职，公司要多少个工作日才可以批
更新时间：2022-05-18 10:33:27
问题描述：
公司批准员工辞职需要多少个工作日
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辞职需要提前三十天通知用人单位，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-18 10:27:06
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辞职一般有两种情况：根据职工自己的选择，提前30天以书面形式通知单位解除劳动合同关系。在试用期内，除用人单位具备法律明确规定的过错性行为外，劳动者解除劳动合同应当提前三日通知用人单位
2022-05-18 10:33:11
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根据临时工有没有签订劳动合同来确定辞职的提前通知时间：
1、签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。临时工辞职应该按照试用期的规定，提前三天向用人单位提出辞职，临时工提出辞职三天以后就可以离职了
2022-05-18 10:33:27
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试用期辞职要提前多少天说
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从中介公司辞职了，多少个工作日能拿到工资
员工工资往往有很多因素，基本工资加上绩效工资等变动很大，所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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工作试用期过了18天，要辞职需要多久，才能批离职呢？
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重阳节是法定节假日吗?
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如果学校有校企合作的公司，学生能否独立实习？
你好，请问是否签订了合同？合同上是如何约定的
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无合同也可确认劳动关系。具体操作：1、收集工作证、服务证；2、提供招工登记表等文件；3、工资支付记录或社保缴费记录；4、同事的证人证言。这些凭证可辅助证明劳动关
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公司强制休假，在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿，但是若用人单位因停工停产而强制放年休假之后，在一个月内发放正常工资，且之后在员工继续休假时
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我想查我老婆上班公司
作为家属，您通常不需要为您妻子的公司违法行为承担法律责任。除非您能证明您直接参与或知晓并默许了这些违法行为。但请注意，如果您知道公司存在违法行为而未向相关部门举
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