94年下岗,单位不给我们交单位应的一部分所以我们也没交,请问我们应该怎么办?

更新时间:2022-06-22 12:24:19
问题描述:
我参加了82年的工作(供销合作社)。我在94年被解雇了。单位没有给我们单位应该支付的部分费用,所以我们也没有支付。我们该怎么办?
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    用人单位如果未承担缴纳工伤保险费的责任,就需要承担受伤职工工伤待遇的全部责任,同时保证参保和未参保职工在发生工伤时,享有工伤待遇的标准一致
    2022-06-22 12:20:30
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    协商不成可以起诉解决
    2022-06-22 12:22:08
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    您好,您可以提起行政复议
    2022-06-22 12:24:19
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但原单位在13年到17年五年间没有给交养老保险,现在单位不给交,县劳动局也不给交,请问我该怎么办?
劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷,当事人不服劳动仲裁后,依法向人民法院起诉的,人民
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在我们参加工作的前三年,单位没有把我们缴纳养老保险,我该不该交?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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我单位买段后,单位不给我交养老保险了,单位不给我交单位所交的单位那块保险我该怎么办
用人单位不交社保,劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。依据《劳动合同法》第74条的规定,劳动监察部门有权对用人单位缴纳社保情况进行监督、检查,对于公司不交社保,
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我个人部分养老保险单位在工资里扣了,可是单位应该给缴纳部分,单位却没给交我该怎么办?
用人单位不交社保,劳动者有权向劳动监察部门投诉、举报。依据《劳动合同法》第74条的规定,劳动监察部门有权对用人单位缴纳社保情况进行监督、检查,对于公司不交社保,
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我是95年上班单位03年才给交保险的以前的单位应不应该给补交,如果应该给补交单位不给补我也应该怎么办
你好,可以要求单位补缴。单位必须在用工之日起一个月内缴纳社保费。
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单位迟迟没给交养老保险,现在政府让交呢,单位那一部分,我们该怎么办?
单位不给员工交社保的,根据根据《劳动合同法》的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者以此为由解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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临时工中介多发工资要不要退会?
您好,可以申请劳动仲裁
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单位以纠纷为由不支付丧葬费抚恤金,怎么办?
协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁
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如果超过15天不接受通知,该怎么办?
你好,按照双方之间协议约定办理
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
请问单位要求提前三分钟打卡,但是推迟下班打卡不是工资和工作时间的合法性吗?至少提前十分钟打卡不是工资
您好,您入职的时候公司有规定没有打卡的处罚措施吗?你们公司具体的规章制度是怎么规定的
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您好我想了解一下劳动纠纷案
劳动纠纷案起诉后,法院将进行立案审查,符合起诉条件的将受理并通知当事人。随后,法院将组织双方进行调解,如调解不成则进行开庭审理。最终,法院将依据事实和法律作出判
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公司不承认底薪是5000
可以根据工资发放记录和劳动合同等证明工资水平。
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就是想问下工厂电箱普通员工能去打扫嘛、
工厂电箱清洁涉及到安全生产,常见的处理方式有:1. 由专业电工进行清洁和维护;2. 使用专业设备进行清洁,确保安全;3. 定期对电箱进行检查,及时发现并解决潜在
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老板发工资可以打到信用社的卡嘛
在具体操作中,若选择银行转账,需确保员工提供正确的信用社卡信息,老板按时转账。若选择现金,老板需确保资金安全,员工及时领取。电子支付需注意平台安全及交易记录保存
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