首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法定节假日
>
法定节假日咨询
> 咨询详情
在某家公司做了6年半,而且是无固定期限劳动合同,现在强行解除了劳动关系,那么该怎么赔偿我,流程怎么走
更新时间:2022-06-12 10:48:34
问题描述:
我在一家公司工作了六年半,没有固定期限的劳动
合同
。现在我已经强行终止了
劳动关系
。我应该如何获得补偿,我应该如何进行这个过程
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
739987
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
用人单位解除无固定期限劳动合同,如果是协商解除合同的,劳动者可以要求用人单位按照工龄,每满一年支付一个月的工资标准支付经济补偿。如果用人单位的解除不符合
劳动合同法
的规定而构成违法解除的,劳动者可以要求用人单位支付两倍的经济补偿金,劳动者也有权要求用人单位继续履行劳动合同
2022-06-12 10:44:11
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1013743
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位支付经济补偿金;
2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限向劳动者支付。
3、用人单位违反规定解除或终止劳动合同,应依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-06-12 10:46:59
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1669665
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
根据劳动法的相关法律规定,解除无固定期限的劳动合同的补偿,具体如下:
1、双方协商解除的,依照《劳动合同法》第四十七条规定补偿。
2、用人单位单方解除的,依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
3、劳动者自己单方面解除的,用人单位不予补偿
2022-06-12 10:48:34
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司解除无固定期限劳动合同应该怎么赔偿
劳动合同纠纷
110
无固定期限劳动合同解除,公司应该如何赔偿
你好,请问你工作多久了呢
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
无固定期限劳动合同可以协商变更吗
民法典
850
无固定期限劳动合同解除后一定会有赔偿么
民法典
400
如果公司要解除我做了八年无固定期限的劳动合同,该怎么赔偿
劳动者如果没有过错,在合同期内解除劳动合同的,单位应该赔偿双倍的经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
无固定期限劳动合同变更拒签有赔偿吗
民法典
716
我在一家公司工作了10年以上,签订了没有固定期限的劳动合同。如果公司想和我解除劳动关系,公司应该怎样
未订立劳动合同可以要求支付未订立合同期间的二倍工资,最多11个月。根据《劳动合同法》规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在同一家公司工作了16年,签订了没有固定期限的劳动合同。现在公司和我解除劳动关系,补偿金怎么支付?
违法解除劳动关系可以要求单位出具解除劳动关系的书面证明并要求支付解除劳动关系的经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司强制解除无固定期限劳动合同,如何赔偿?
劳动者如果没有过错,在合同期内解除劳动合同的,单位应该赔偿双倍的经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问用人单位单方面解除无固定期限劳动合同,怎么赔偿的?
你可以劳动仲裁双倍经济补偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1530
我在公司工作9年,签了无固定期限合同。我不同意的情况下,公司解除劳动合同,会怎样赔偿?
你好,补偿9到10个月工资
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1135
签订的无固定期限劳动合同,公司单方面解除劳动合同,需要怎么支付赔偿?
您好,用人单位提出解除与劳动者签订的无固定期限劳动合同,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以不去学校安排的实习吗?
可以和学校协商解决,如果学校的安排不违反相关规定,建议服从学校安排
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
795
因为手术需要突然离开老板应该退还押金
建议去劳动局报警处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
695
我们学校去年说要去实习我选择的是自主实习没有在职教家园打卡但是我自主实习的地方能给我出证明现在学校强
可先尝试与学校沟通协商,了解实习必要性。若沟通无果,可考虑向教育部门投诉或寻求法律援助。选择处理方式时,应权衡利弊,确保自身权益得到保障。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
身份证变小,能工作吗?
17岁可以打工,属于未成年工。国家对未成年工实行特殊劳动保护。用人单位不得安排未成年工从事有毒有害、矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
485
我们工作的工资是学校的一半。在这种情况下怎么办?
建议直接向劳动部门反映
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
之前用人单位给我发了offer,然后说体检过了,再签劳动合同。请问这合理合法么?
需根据具体情况分析。若已通知入职,体检费应由用人单位承担。若仅是招聘时要求体检,则按公司规定处理。如有争议,可协商或寻求法律帮助。处理方式需结合个人情况、公司规
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我22号发工资,自离会影响上个月的工资吗,
自离一般不影响工资。但需注意,如自离给单位造成损失,可能需赔偿。建议提前了解公司规章制度,合理处理离职事宜,避免不必要的纠纷。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
厂里不退工作服钱拨打热线电话多少
“拨打‘12351’热线电话维护自身合法权益是正确的决定。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
阿克苏律师
同城律师:
阿瓦提县律师
拜城县律师
柯坪县律师
库车市律师
沙雅县律师
温宿县律师
乌什县律师
新和县律师
热门推荐:
订立无固定劳动合同期限
无固定期限劳动合同怎么写
解除劳动关系离职证明范本
解除劳动关系,解除劳动关系补偿金怎么算
解除劳动关系,解除劳动关系补偿金怎么算
合同里没有写期限有效吗
签劳务合同和劳动合同哪个好
续签劳动合同期限一般几年
劳动合同没有写岗位算有效合同吗
对于合同期限什么意思
律师解答动态
7分钟前
隆仁律师
近期帮助 21602 人
当天辞工要扣两个星期的工资。
8分钟前
隆仁律师
近期帮助 21602 人
签了劳动合同,公司还没盖章,做了三天就被辞退了。
13分钟前
孔德路律师
近期帮助 2192 人
我想问个问题
16分钟前
宋金磊律师
近期帮助 35068 人
电车没有来避让右车辆先行占主要责任对方保险还索赔吗?
21分钟前
天习律所律师
近期帮助 41215 人
被快手主播诱导给他刷礼物
25分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1855 人
狐臭是否属于婚姻登记撤销重大疾病范畴
26分钟前
天习律所律师
近期帮助 41215 人
职校老师变相收手机违法吗
26分钟前
天习律所律师
近期帮助 41215 人
是否可以使用的情况下,厂家自己拿了这边的原创设计使用了,想咨询下需要收集哪些证据和可以采取哪方面的法
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询