请问在与用人单位解除劳动合同后,是否能找工作,是不是不能主张一次性就业补偿金

更新时间:2022-07-24 11:20:47
问题描述:
与用人单位解除劳动合同后,工伤赔偿金尚未发放。你能找到工作、找到工作单位并购买社会保险吗?你不能申请一次性就业补偿吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
单位要求解除劳动合同,我现在选择解除劳动合同,要求补偿金单位现在不给双倍的补偿金,我怎么办。
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位辞退员工,是否可以要求补偿金
你好,可以要求支付补偿金的
全部15个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作上不能工作,解除劳动合同,是否有补偿金,谢谢。
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作上不能工作,解除劳动合同,是否有补偿金,谢谢。
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作上不能工作,解除劳动合同,是否有补偿金,谢谢。
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问下工伤认定期间解除劳动关系,是否可以原单位支付一次性就业补助金?
因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同解除后怎么伸请一次性就业补助金
一次性工伤就业补助金以本人工资为基数的,按解除或终止合同时本人工资计算。 工伤职工解除或者终止劳动合同,由用人单位支付的一次性就业补助金,支付办法有所在省、直
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
要求解除劳动合同公司给予一次性就业补助吗?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我们每个月就休息了一天,然后基本上天天加到10点?
员工有权拒绝强制加班。若公司强制,可保留证据并向劳动监察部门投诉。在保障自身安全的前提下,也可考虑集体维权或寻求法律援助。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试岗期三天离职不带薪,不满七天离职50元一天,我刚好坐满了7天,中途请了半天假实在不舒服
是的,根据《工资支付暂行规定》和《中华人民共和国劳动法》的规定,只要您已经付出了劳动,无论试岗期是否已满,用人单位都应该依法支付您相应的经济报酬。如果用人单位拒
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
12小时两班倒可以举报吗
可以举报。若工作时间违规,可向劳动部门举报,要求调查处理。同时,保留相关证据,如工时记录等,以便后续维权。如双方能协商解决,可调整工时制度,保障劳动者权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
你好。被工厂拉黑名单了,怎么才能消除。要去上班的是上海
工厂的黑名单基本上是不能够消除的,就是一旦被一家工厂拉入黑名单,就无法再进入该工厂打工了,即使工资再高,环境再好,福利再丰厚,都与你没有任何关系了,只能选择其他
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期离职能拿回上一家公司的离职证明吗?
您好,根据《劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。您可以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动监察大队的投诉电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每个月的税前工资不一样,但实际发的工资是一样的,扣除的五险一金是一样的,这样的企业存不存在违法行为?
可能存在问题,建议咨询税务部门。需确认个税计算是否正确,五险一金扣除是否合规,如有问题及时与企业沟通或向相关部门投诉,确保个人权益不受损害。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
申请的技能补贴厂以前培训过现在申领下来了厂里收取培训费合理吗?
是否合理需具体分析。如已签培训协议并约定费用,收取可能合理。如未签或费用超出规定,可协商或提起劳动仲裁。注意保留相关证据。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
广东策勋律师
近期帮助 2476 人
你好,我婚内出轨,生了一个小朋友,小朋友父亲不明
1分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21507 人
在事业单位工作十多年了,没交养老保险被迫签了劳务派遣还能申请仲裁吗
2分钟前
赵江龙律师
近期帮助 11578 人
怀疑老公出轨,但是还没有证据,自己想离婚,能争取到什么
2分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21507 人
你好,同一个地方一个月左右做了4次手术医生有责任吗?
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 112866 人
我骑自行车逆行,电动车骑的太快,把我撞倒了,我身上被撞的有淤青,踝关节损伤。这个要报警怎么处理呀?
4分钟前
马清义律师
近期帮助 23808 人
二手房违约是退定金还是违约金?
4分钟前
张魏律师
近期帮助 253 人
我请人到我家铺木地板,在打龙骨钉时,打孔不小心把楼下电线打断了,这是谁的责任
4分钟前
余联刚律师
近期帮助 112866 人
工作三年两个月,刚续签就裁员,如何赔偿
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询