公司内部调整,岗位调整(保留原岗位,其他部门没有接受,公司要求员工离职怎么办?有什么补偿

更新时间:2022-07-17 06:16:19
问题描述:
公司内部调整和岗位调整(保留原岗位,减少人员)。采访结束后,其他部门没有接受。如果公司要求员工离职,该怎么办?什么补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1974027 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    如果想继续履行劳动合同,可以要求变更工作岗位,面临工资待遇降低的风险;也可以选择别的单位,如果单位辞退当事人,可以要求单位支付3个月的经济补偿金
    2022-07-17 06:12:27
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1334471 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你可以去申请仲裁维权解决的
    2022-07-17 06:14:55
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1423767 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,调岗需双方协商一致,辞退可以要求单位支付经济补偿金。
    2022-07-17 06:16:19
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
您好,公司调整岗位,可以主动提出离职,获取赔偿吗
你好!是否有降低薪酬?劳动合同是如何约定的?
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工被离职时因为补偿意见不一致,单位要求岗位调整怎么办
公司调岗,但员工不同意的,可以与公司协商;如果协商不一致,被公司无过错性辞退的,则可以要求经济补偿;如果被违法辞退的,可要求按经济补偿标准的二倍获得赔偿金。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问,在劳动合同中有岗位,但公司调整了我的岗位,我想离职,可以要求补偿吗?
调整岗位是否需要重新签劳动合同可以由双方约定。《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司的部门已经关闭,已经调整到其他部门。我不接受岗位调整。有什么补偿吗?
员工不愿意调岗降薪的,当事人可以要求解除劳动合同,并获得相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工可以不接受公司的岗位调整吗?
调岗是属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经员工同意或员工不同意调岗的,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。但是如果劳动者不能胜任
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
电工证要复审,是否出勤
法律分析:电工证复审过期还能复审。特种作业操作证(电工)每3年复审1次。特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种10年以上,严格遵守有关安全生产法律
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1105
公司管理安全是否有权对员工进行罚款
您好,经过职工代表大会或者职工代表平等协商确定的规章制度中有规定罚款的,可以根据相应规定进行罚款,但金额不能太高
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17129
我工作的公司每月发一半发卡,这是什么行为?
你好!建议直接同平台客服沟通处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何计算公务员30年的工作年限?
按照实际工作时间计算
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工工作态度不端正,怎么处理
处理员工工作态度问题,可协商、调解、仲裁或诉讼。选择时应考虑效率和成本,一般先协商,协商不成再调解,调解无果则仲裁,对仲裁不满可诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
因为公司不让请假耽误了高考怎么办
请假不批,劳动者可以向劳动监察部门投诉。。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
感冒了,老板非得要去上班
您好, 领导强制生病员工上班,员工可以起诉或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
4分钟前
姜月律师
近期帮助 28075 人
被辞退工作服扣钱违法吗
4分钟前
姜月律师
近期帮助 28075 人
投诉了检察院,关于法院法官联合串通法院专递送达文书上伪造当事人的名字,过了十多天受理了
5分钟前
姜月律师
近期帮助 28075 人
我老婆零首付购车,刚好一个月,还不上车贷,可以退车吗?
8分钟前
李翠英律师
近期帮助 83489 人
我种入植体后一个月左右出现面下颌骨疼痛,张口受限,一直持续半年,请问这是种牙医院的责任吗
9分钟前
杨永律师
近期帮助 25845 人
请问经济纠纷,以前谈的男朋友赠予的财产,被对方起诉后,我方判决败诉,会不会被法院强制执行
10分钟前
天习律所律师
近期帮助 43483 人
间接导致弄坏了别人的财务,对方索要钱款,我主动支付了,事后发现自己似乎无责,反悔了,能追回钱款吗
15分钟前
天习律所律师
近期帮助 43483 人
机构业务超出经营范围且不具备报名资质,售后协商可以退部分费用,怎么退回全额
18分钟前
彭波律师
近期帮助 211 人
买了游戏账号别人不愿意给我账号
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询