首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
劳动合同书
>
劳动合同书咨询
> 咨询详情
我在一家公司工作了8天,想离职,但是拿不到工资,公司说没到试用期三个月是否合法
更新时间:2022-04-25 09:43:43
问题描述:
我在一家
公司
工作了8天,想离开,但我拿不到薪水。公司说我没有三个月的
试用期
是合法的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
794218
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
我国法律规定,试用期与劳动
合同
的期限相对应,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月
2022-04-25 09:38:50
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
738611
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好,可以向劳动局申请
劳动仲裁
的
2022-04-25 09:41:32
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1782908
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好,试用期无
工资
的约定无效。只要
劳动者
提供了劳动,
用人单位
就应该支付
劳动报酬
2022-04-25 09:43:43
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
上班不到一个月,离职但是老板不给工资,怎么办
劳动合同纠纷
761
我在这家公司工作了6个月的试用期也过去了,现在退休回家的公司说没有工资,拿不到工资,反而白白干了10
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期不签合同正常吗
民法典
1313
合同试用期离职有没有违约金
民法典
1137
你好,我所在的公司的试用期是三个月。我进公司27天,不到一个月的试用期间没有签订劳动合同,现在想退休
工资被欠讨薪有以下途径: 1、协商解决; 2、向劳动监察大队举报; 3、申请劳动仲裁; 4、向法院起诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期3天没签合同有工资吗
试用期工资结算
我在一家大餐馆工作。他们的试用期三个月没有签约。现在不到三个月的试用期。我想退休,但是如果没有人去的
用人单位不批准劳动者辞职是违法的,对于辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家小餐馆工作,没有签约。上司说前几天的试用期没有工资,不到两个月就不能辞职。我该怎么办?
两个月没发工资,建议劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司上班,试用期7天,现在我要辞职,老板想扣我7天试用期工资
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我就职不到三个月,想辞职,要不然会扣掉10天的工资,这样合法吗
劳动者因为工作失误给用人单位造成损失,用人单位是否有权要求劳动者承担,这需要区别对待: 1、劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿;比如因为失恋啊、心情不
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
990
我在宾馆上班不到一个月,接受不了这份工作,所以提离职,试用期4天没有工资,这个合理吗?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
690
面试时说试用期13个月,没过试用期辞职,这里工资压一个月,等于我拿不到工资,想辞职
您好, 1. 劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。 2. 对方不可以无故拖欠工资。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳务发工资要按同工同酬发,劳务违法吗?
你跟劳务派遣单位存在劳动关系
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
485
是这样的,在我未成年的时候,父母跟特殊学校签合同,把我送进去,但是现在成年了这样做是否违法?
建议协商解决,协商不成可以通过法律途径解决
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
420
请问事业单位工会主席享受单位副职待遇的有关规定和依据是什么?
你好,根据本单位规章制度和劳动合同确定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
同一职位的工资不同怎么办?
您好,可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
295
是否按你入会时间支付比例?这是合法的吗?
你好,可以由双方协商约定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我高二实习了一个月下学期还要实习吗
对于高二学生实习的问题,常见的处理方式包括继续实习、调整实习计划、暂停实习或终止实习。选择哪种方式,需考虑个人兴趣、学业压力、职业规划以及实习的实际效果。如实习
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我在自己原来的岗位做的好好的,然后后面就有其他员工让你干与这个工作不符合的
你需要明确自己的岗位职责和范围。这通常可以在你的工作合同、职位描述或公司政策中找到。明确你的职责有助于你更好地判断新任务是否属于你的工作范围。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资卡被冻结了,就让财务人员把一个月工资转到母亲卡里,这样的行为财务人员会受到处分吗
工资卡冻结后,合法转移工资是关键。具体操作:1)向法院申请解冻工资卡或申请生活费,确保资金使用的合法性;2)与财务人员沟通,明确转移工资的目的和合法性,确保操作
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
马鞍山律师
同城律师:
当涂县律师
花山区律师
雨山区律师
含山县律师
和县律师
博望区律师
律师解答动态
刚刚
刘婉律师
近期帮助 170 人
个人交易收到了假的奢侈品包包能报警处理吗
54秒前
李翠英律师
近期帮助 82881 人
残疾人购房。能不能减免过户费用
55秒前
李晓航律师
近期帮助 168151 人
你好,我想问一下为什么窝藏罪基本上都会缓刑
刚刚
李加刚律师
近期帮助 39081 人
朋友假离婚买了房子,老婆出轨了,但没有证据,要离婚,房子应该怎么分配
3分钟前
揭志文律师
近期帮助 68593 人
我刮蹭别人的车辆,已经走保险,对方车牌损坏,补车牌的费用需要赔偿
4分钟前
天习律所律师
近期帮助 38852 人
有5个子女,留下大概30W遗产以及农村分红股份50股,关于遗产分配几个子女之间存在纠纷,是否平均分配
7分钟前
王玉科律师
近期帮助 1271 人
因孙子要继承父亲房产,开具爷爷奶奶的死亡证明,但派出所有底帐没注销户口
9分钟前
天津卓旭律所律师
近期帮助 5896 人
您好,我想问下我们公婆诉讼我们。赡养问题。他们住我的房,他申情永久居住权,我怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询