劳动保障投诉申请书怎么写

　　劳动者的合法权益如果受到了侵害，是可以依法向劳动保障监察部门进行投诉的。那么，劳动保障投诉申请书怎么写呢？向劳动监察大队投诉需要哪些资料？下面将由找法网小编为大家详细介绍相关内容，希望对大家有所帮助。

　　一、劳动保障投诉申请书怎么写？

　　劳动投诉申请诉样本

　　投诉人，姓名，性别，出生年月，家庭住址，联系电话，身份证号。

　　投诉单位（必须是全称），被投诉单位地址。

　　法定代表人，职务，电话

　　主要负责人，职务，电话

　　受到侵害的事实和内容：

　　1、

　　2、

　　3、

　　有何诉求：

　　致：某某地区劳动监察保障大队

　　投诉人：

　　年月日

　　二、向劳动监察大队投诉需要哪些资料？

　　向劳动监察大队投诉所需要知材料如下：

　　1、投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况；②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项，并应有投诉人的签名或盖章。

　　2、投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件（应提供原件核对）；用人单位营业执照复印件或注册登记资料（确实不能提供的，经说明后可不提交）。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。

　　3、相关证据材回料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的，如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。具体事宜可以直接咨询劳动监答察，以劳动监察的要求为准。

　　三、离职后绩效奖金不给的劳动仲裁程序怎么走？

　　网友提问：

　　您好，我今年9月1日离职，但今年第二季度绩效被评为A级，离职时领导口头说会发给我，但9月30日发放时，没有兑现，这个仲裁程序怎么走？费用多少？需提供什么资料？我已经联合了几个同事，都存在这个情况，谢谢律师指导。

　　律师回复：

　　1、你有权提起劳动仲裁。2、如果你提起劳动仲裁的，无需向劳动仲裁机构支付费用。3、你需要向劳动仲裁机构提供劳动合同、身份证件、相关证据即可。4、建议聘请律师。

　　以上就是找法网小编为大家整理的“劳动保障投诉申请书怎么写”的相关内容，我们可以知道，在写劳动保障投诉申请书时根据上面的模板把相关的事项写进去即可，注意要把受到侵害的事实和内容写清楚。若大家还遇到其它问题，欢迎上找法网的法律平台，咨询专业的律师。