首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
滞纳金
>
滞纳金咨询
> 咨询详情
我在超市工作了9天因为交接班的同事到时候不让我走，我就不干了之后老板说不付工资一年扣500这种事情合理吗？没有书面文字这是不是白干事故突然没有提前通知老板？
更新时间：2022-04-25 06:41:46
问题描述：
我在超市工作了9天 因为交接班的同事到时候不让我走，我就不干了 之后老板说不付
工资
一年扣500 这种事情合理吗？ 没有书面文字 这是不是白干事故突然没有提前
通知
老板？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1160336
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
若劳动者存在法定过错，即《
劳动合同法
》第三十九条之情形，用人单位可以立即解除劳动
合同
，且不需要支付经济补偿金。若用人单位解除劳动合同不符合上述情形的，属于违法解除，应当支付经济赔偿金
2022-04-25 06:37:18
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
938868
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好，建议申请
劳动仲裁
的
2022-04-25 06:41:46
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1905506
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-25 06:41:46
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工没有提前30天说离职不发工资合法吗
劳动合同纠纷
3170
员工突然没来上班 一个月后说不做的 没有签订什么合同的 扣掉他的工资合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
因为不加班扣工资吗
加班工资
试用期不签合同正常吗
民法典
1313
我在某公司 上班了十天 期间没有和我签劳动合同 我现在要辞职 跟店长沟通 他说就得按公司的流程 提前
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内辞职直接走人不给工资合法吗
试用期工资资讯
一家公司和员工签订了一个月的试用合同，其中说如果无缘无故旷工每天罚款，不支付当天的工资，我的同学现在
一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期快到一个月的时候被辞退了，第二天就不让上班了，也没有提前说，现在工资不给结清这合法吗？
公司扣工资不合法。《劳动法》规定，用人单位不得克扣劳动者工资，用人单位克扣劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我干的临时工，并没有提有3天试用期的事情，现在老板不打算支付我三天的工资，我是白干了吗？
打工试用期三天不给钱不合理。只要付出劳动用人单位就应当依法支付劳动报酬，在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以先
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我没有签订劳动合同，提前半个月口头跟老板娘辞职，不然要扣十天工资，请问这合理吗？
刚签订劳动合同就想辞职也是可以的，但需走流程，提前30天提出离职申请，则不需单位批准。 根据原劳动部《违反<劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》第四条规定，劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
680
我在餐厅上班了25天。因个人原因没提前通知老板就不去了。这样还给不给工资呢？
劳动仲裁部分反映
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
440
我在餐厅上班了25天。因个人原因没提前通知老板就不去了。这样还给不给工资呢？
应该给的，和老板沟通一下
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板能给父母发工资吗？
如果无法协商，需要申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
285
如果中介拿着别人的身份证，让我们进场干活，我们未满18周岁会受到什么的惩罚公司要求满七天后发放工资我
法律分析：根据我国相关法律规定，用人单位需要按照合同约定或相关国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬，即便劳动者未满十八周岁，用人单位仍须支付相应的工资，拒不支
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
245
公司领导向员工索要财物怎么举报
法律分析：可以实名或者匿名到当地纪委或者当地检察院举报。检察机关对贪污贿赂犯罪案件的管辖范围 1.贪污案， 2.挪用公款案 3.受贿案, 4.单位受可以实名或者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
十八岁之前可以在餐馆工作吗？
未满十八岁是否可以打工，需要视情况而定：1、十六周岁以下的未成年人打工，算是童工。用人单位使用童工是违法行为。所以，十六周岁以下的未成年人不可以打工；2、十六周
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
180
美团专送自离是否会影响上个月的工资
你好，建议协商处理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
珠海三岁以下小孩子公司只让休5天，工资只给百分之四十?
您好，可以起诉解决的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我现在是学前教育专业专科大三实习，实习的幼儿园本应该是学习教课的相关知识，想问一下犯法吗
你好，建议，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
转正是从当月算还是次月算
法律上对月的计算是按自然月计算的，即公历的当月1日起至月未(31日、30日或28日)止。 民法所称的期间按照公历年、月、日、小时计算。按照年、月、日计算期间的，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
定安县律师
律师解答动态
刚刚
镇平律师
近期帮助 14924 人
你好，我以前的同事把我的简历发给现在离职的同事，然后，我现在的同事把我的简历发给老板算不算威胁
刚刚
李翠英律师
近期帮助 82712 人
你好，女方有资格支配夫妻共同财产？
刚刚
天习律所律师
近期帮助 37865 人
派出所打电话给我叫我过去配合调查，可以不去吗？
25秒前
程智华律师
近期帮助 19190 人
我是送外卖的，今天发生的交通事故，牙齿摔坏了三个，想问一下在不在保险理赔内谢谢
27秒前
天津东方律所律师
近期帮助 4988 人
我想问一下我最近在做网拍，就是拍照然后评论赚取佣金这个违法吗
43秒前
镇平律师
近期帮助 14924 人
刚才有人让我给他抖音新用户扫码
1分钟前
魏涛律师
近期帮助 73702 人
解除婚姻关系
1分钟前
镇平律师
近期帮助 14924 人
没有签劳动合同，但自己交了社保，算不算应届生
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
